职位名称 招聘人数 发布日期
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咨询顾问
1 人
2015-02-03
1.负责员工的考勤，提供考勤报表并存档在每月的第一个工作日;
2.人员负责档案管理，包括原始档案的收集，整理，归档，建立电子档案;
3.负责开发和日常办公系统的改造，一般的文件起草和行政人事档案的管理;
基于各种形式的招聘，组织收集信息，协助招聘4.人力资源的需求;
5.负责办理请假，招聘，录用，保险等手续的人员人员的日常管理;
6.相关文件及时登记，注册，变更，年检等手续;
7.人力的工作，以帮助使公司的管理，培训和指导;
8.负责采购的办公用品和材料的接受管理规划，良好的后勤办公室工作;
9.外国接收处理公司来协助处理负责对外事务的行政主管部门。
10.按照公司的管理系统，以处理其他相关事宜。1.妇女，秘书或经济学，管理学专业，大专及以上学历，英语能力者优先考虑;申 请
2.具有良好的语言表达能力和文书工作，熟悉各类办公软件的使用水平;
3.有较强的沟通，协调和处理问题的综合性，合作精神和服务意识强的能力;
4.具有敬业精神和职业道德，责任心强，具有团队精神;